SERVICII MEDICALE MEDICINA MUNCII

servicii de Medicina Muncii in conformitate cu Legea Nr. 319/2006 si Normele Metodologice de Aplicare Publicate in Monitorul Oficial Nr. 882/30.10.2006 si HG Nr. 355/2007 actualizata cu dispozitiile HG Nr.1169/2011 ; Responsabilitatile Serviciului Medical de Medicina Muncii: 	monitorizarea stării de sănătate a angajaţilor prin: 	examen medical la angajare ; 	control medical periodic ; 	examen medical la reluarea muncii; 	examen medical de adaptare; 	Examenle medicale la angajare/reluarea activitatii se vor efectua la sediul achizitorului/prestatorului,dupa un grafic stabilit in comun accord. 	Exmenul medical periodic se va efectua pe grupe de lucratori conform dispozitiilor HG 355/2007 privind supravegherea sanatatii lucratorilor modificata si completata prin HG 1169/2011. •	Examenul medical la angajare conform HG 355/2007 privind supravegherea sanatatii lucratorilor modificata si completata prin HG 1169/2011. •	Examenul medical la reluarea activitatii conform HG 355/2007 privind supravegherea sanatatii lucratorilor modificata si completata prin HG 1169/2011. •	Dupa o intrerupere a activitatii de minimum 90 de zile pentru motive medicale,sau de 6 luni ,pentru orice alte motive; 	Indrumarea activitatii de reabilitare profesionala dupa boala profesionala ,boala legata de profesie ,accident de munca sau boala cronica –(conform HG Nr.355/2007 ,art 24,art 25 si art 29); 	Efectuarea monitorizarii starii de sanitate a unui numar estimate de 364 salariati prin control medica